Отвечает за стратегию продукта, бизнес-метрики, развитие функциональности, качество HRM-платформы и партнерскую экосистему.
Окончил физический факультет СПбГУ с отличием. Фундаментальное образование сформировало системный подход к решению сложных задач, который Андрей применяет в управлении технологическими продуктами более 10 лет. Его опыт объединяет управление высокотехнологичными инженерными проектами и развитие корпоративных B2B SaaS-решений, что позволяет видеть задачи одновременно через призму продукта, бизнеса, процессов разработки и долгосрочной стратегии.
До перехода в HR Tech Андрей более 8 лет работал в сфере высокотехнологичного оборудования и ПО для нефтегазовой отрасли, пройдя путь от руководителя проектов до генерального директора группы компаний. Как руководитель проектов он отвечал за полный цикл разработки инновационных продуктов: от поиска финансирования до вывода на рынок. Под его руководством был создан новый класс оборудования для подводных исследований – проект получил гранты Фонда содействия инновациям, патентную защиту и серийное производство. А также внедрены CRM-система Битрикс24, перестроены бизнес-процессы и создана единая система управленческой отчетности.